省非公党建工作组到郎岱园区 调研非公党建工作

11月29日，省非公党建工作调研督查组在组长胡雪雅（省工商局个体私营经济监督管理处副处长）带领下，到郎岱园区呈祥支部调研党建工作，特区党委常委、组织部部长潘静，郎岱园区党工委副书记胡涛等相关领导陪同调研。

调研组到达呈祥农业开发有限公司党支部，采取查看资料、听取汇报、观看宣传片、询问等方式详细地了解党建情况，并就呈祥公司支部的工作开展提出了建设性的意见和建议。

六枝特区呈祥农业开发有限公司党支部成立于2016年9月，现有党员17名，入党积极分子2名。公司党支部成立以来，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”，把“两学一做”深度融合于企业发展中，按照统一部署，结合企业自身实际，采取多种行之有效形式推进党建工作，实现了支部党员学习教育和公司自身发展两手抓、两不误、双促进。

一是在“学”上多形式。公司党支部改变以往照本宣科的传统学习教育模式，结合“三会一课”活动，按照规定动作不走样、自选动作有创新的要求，结合生产实际，开办车间 “半小时微课堂”，基地“田野课堂”，微信“空中大讨论”，打造集中式、互动式、阵地式、小微式、网络式党课，让学习教育走进车间、走进班组、走进党员心中。截止目前，共开展“两学一做”集中学习12次，学习讨论16次。二是是在“引”上多策略。重点关注平时默默无闻、任劳任怨的优秀党员职工，以“身边的感动”引导职工学先进、赶先进；组织支部党员就近到郎岱三·三暴动烈士墓、纪念馆进行红色教育，重温入党誓词，引导党员职工不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。三是在“建”上多方位。严格按照非公党组织“六有”标准打造支部阵地和党员活动中心，将“两学一做”与文化建设“过程相融”，从厂内到厂外、从车间到班组建立党员宣传栏、党员风采栏和党务公开栏，设立“两学一做”展板，让每个墙壁说“党话”，传播“两学一做”学习教育新要求、新部署，不断加强以党建为核心的企业文化建设，形成“企业特色党建文化”，营造浓厚的学习工作氛围。四是在助脱贫上多举措。公司党支部结合实际，把党建与助推精准脱贫、带动贫困户脱贫致富相结合，坚持“结合企业抓党建、抓好党建促发展”的理念，以支部为引领，实行“营养餐＋产业基地＋贫困户”的扶贫经营模式，将财政扶贫资金 62万元作为贫困户的股金入股到2065亩蔬菜基地，覆盖贫困户1116户4760人，户均增收2000元以上；吸纳400余万元特惠贷资金入股公司，83户贫困户享受年利率7%的固定分红，年均户增收3000元以上；同时优先吸纳贫困户到基地务工，切实解决贫困户的增收问题。